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_222 _a650.3 _bR696c 2022 |
100 | 1 |
_aRodríguez González, Ángela _4aut _eautora _950078 |
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245 | 1 | 0 |
_aCoaching personal / _cÁngela Rodríguez González. |
250 | _aPrimera edición. | ||
264 | 1 |
_aBogotá : _bEdiciones de la U, _c2022. |
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300 |
_a185 páginas : _bilustraciones ; _c24 cm |
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336 |
_aTexto _2isbdcontent _btxt |
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337 |
_asin mediación _2isbdmedia _bn |
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338 |
_2rdacarrier _avolumen _bnc |
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490 | 0 | _aTalento y liderazgo. | |
504 | _aIncluye referencias bibliográficas | ||
505 | _aCapítulo 1. Bases del coaching personal. -- Capítulo 2. Competencias y herramientas del coaching personal. | ||
520 |
_aEl coaching personal consiste en liberar el potencial de las personas en diferentes ámbitos de su vida, definiendo una meta y objetivos medibles y alcanzables en un periodo corto de tiempo, siendo un método de aprendizaje óptimo que ayuda a alcanzar el máximo rendimiento.
Los pilares básicos del coaching personal son:
El autoconocimiento, a través de la toma de conciencia.
La responsabilidad, sabiendo que los cambios dependen de la persona que realiza el proceso (coachee)
La acción, para cambiar las situaciones hay que ¡actuar!
En este libro abordaremos los aspectos fundamentales del coaching personal, así como las principales herramientas para desarrollarlo, y las competencias necesarias para ser un buen coach personal.
_cEl texto. |
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590 | _aAdministración de Empresas | ||
650 | 1 | 7 |
_aCoaching de liderazgo. _950081 |
650 | 1 | 7 | _aInteligencia emocional. |
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_aLiderazgo. _950073 |
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_aLiderazgo - _xAspectos morales y éticos. _950082 |
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